Konsep Motif, Motivasi, Minat dan Bakat
1. Motif
Menurut MARTANIAH:
Suatu konstruksi yang potensial dan laten yang dibentuk oleh pengalaman yang secara relatif dapat berubah-ubah dan berfungsi menggerakkan serta mengarahkan perilaku ke suatu tujuan tertentu.
Macam-Macam Motif:
Menurut Kuypers ada 3 macam dorongan, yaitu:
a. Motif biologis
Motif yang berkembang pada diri individu sebagai makhluk biologis.
Contoh : lapar, haus, bernafas, istirahat
b. Motif sosiologis
Motif yang dipelajari dan berkembang di lingkungan kebudayaan dimana individu tersebut tinggal.
Contoh : mendengarkan gamelan Jawa bagi masyarakat
yang tinggal di Jawa, menari Bali yang dilakukan
oleh orang Bali
c. Motif teologis
Motif yang berasal dari interaksi manusia dan Tuhan.
Contoh : keinginan merealisasikan norma agama melalui
petunjuk kitab suci
] Menurut Woodwordth ada 3 macam dorongan, yaitu:
1. Motif yang berhubungan dengan kebutuhan jasmani, berkaitan dengan kelangsungan hidup individu.
Contoh : makan, minum, sex
2. Motif darurat (Emergency motive) adalah motif untuk melakukan tindakan dengan segera karena keadaan sekitar menuntutnya.
Contoh : motif untuk melepaskan diri dari bahaya,
3. Motif obyektif (Objective motive) adalah motif untuk mengadakan hubungan dengan sekitarnya.
Contoh : motif eksplorasi, manipulasi
MOTIVASI
รป Pengertian Motivasi
Menurut MARTANIAH :
Keadaan yang timbul dalam diri individu akibat interaksi antara motif dan situasi yang diamati, akhirnya mengaktifkan perilaku.
Menurut MULYONO :
Perwujudan berfungsinya motif-motif atau dorongan yang menggerakkan perilaku individu, motivasi yang terjadi didahului oleh motif.
Teori Motivasi
§ Drive Theory
Dalam pencapaian suatu tujuan, digerakkan oleh faktor internal/ dari dalam individu
§ Incentive Theory
Individu akan bertingkah laku jika ada faktor eksternal/dari luar individu
§ Opponent – Process Theory
Individu akan termotivasi untuk mencapai suatu tujuan jika menghasilkan suatu perasaan yg menyenangkan
§ Optimal – Level Theory
Individu akan termotivasi untuk bertingkah laku karena ingin mencapai suatu keseimbangan dalam dirinya
Motivasi dibagi menjadi:
· Motivasi intrinsik : berasal dari dalam individu, biasanya timbul dari perilaku yang dapat memenuhi kebutuhan sehingga manusia menjadi puas.
· Motivasi ekstrinsik : berasal dari luar individu, yang merupakan pengaruh dari orang lain atau lingkungan. Perilaku yang dilakukan dengan motivasi ekstrinsik biasanya disertai dengan kekhawatiran apabila tidak tercapai.
